需要吃生鸡蛋来激励自己

杜同学因拒绝饮用生鸡蛋

而被领导辞退

还被人事要求

将离职原因写成个人原因

该公司人事经理表示

“生吃鸡蛋”

是吃生公司员工手册里注明的

涉事公司老板则表示

那是对团队管理的要求

员工在销售过程中是对结果负责的

而在执行的过程中也是奖罚分明

不会是只处罚不奖励

不然日常无法管理

有网友质疑：

“员工的健康怎么保证？”

劳动监察部门已介入

郑州市金水区

劳动监察大队的工作人员表示

当事人也给他们打了电话反映此事

目前他们正在核实

另一名工作人员表示

目前此事尚未立案

当事人为一名在校大学生

在校生外出工作被视为勤工俭学

不视为就业

因此不适用劳动法

对于让员工生吃鸡蛋的行为

他们会对该公司进行行政指导

明确制止吃生鸡蛋这种行为

对于当事人

因拒绝吃生鸡蛋被辞退一事

如果情况属实

当事人可以通过

劳动仲裁的方式来维护权益

律师：

用人单位要保障劳动者人格尊严

北京大成（武汉）律师事务所柴欣律师表示，在劳动关系中，鸡蛋劳动者有履行提供劳动的跪地义务，用人单位亦有保障劳动者在提供劳动过程中身体健康和人格尊严不受侵害的互扇义务。